2026 年 7 月 13 日音问，凯尔特东谈主球员杰伦-布朗在采访中抛出独到想法，他合计定约应当放开收场，允许球员捏有所属球队股份，球员自身即是举高球队贸易价值的中枢力量。　　杰伦-布朗对此示意不明，球员明明不错和球队资方一同参与投资、分享贸易资源，可现施规矩却一直退却这类步履。如今的行业环境仿佛在收场球员钞票增长的上限，在他看来这么的规矩并辞别理。　　他拿各大闻明企业例如，像苹果、耐克这类大型企业，高管、永久中枢职工王人有契机拿到公司股权，成为企业的一份子。篮球畅通员也应当适用相同的激发逻辑。　　在布朗的设思中，若是又名球员为一支球队效率长达二十年，凭借自身影响力带动球队价值上升，就理当得回对应股权，这是属于球员靠付出换来的 “汗水股权”。当今球员仅能领取赛场劳务薪资，无法分享球队升值带来的收益，这是现存体系里缺失的一环，而无为大企业早已完善了这类升值分成机制。